Le Programme des candidats du Nouveau-Brunswick (PCNB) propose quatre voies vers la résidence permanente : Travailleurs qualifiés, Entrée express du N.-B. (+600 points CRS si la province te désigne), Initiative stratégique francophone et Immigration des entrepreneurs. La province désigne, IRCC tranche, en 12 à 18 mois. Pour une famille française préparant depuis l’étranger, deux voies sont réalistes. La nôtre : l’Initiative stratégique francophone, seuil NCLC 5.
Travailleurs qualifiés du N.-B.
Pour ceux qui ont déjà un pied sur place — emploi ou diplôme local.
Entrée express du N.-B.
La porte fédérale boostée. +600 points CRS si la province te désigne.
Initiative stratégique francophone
La voie francophone — la nôtre, depuis 18 mois et trois Zoom avec l’avocate.
Immigration des entrepreneurs
Création ou rachat d’entreprise. Avoir net de 500 000 $ exigé.
Comment ça marche : la province sélectionne, IRCC décide
Le principe prend dix minutes à comprendre et dix-huit mois à digérer. Le Nouveau-Brunswick identifie les profils qui collent à ses besoins économiques, te délivre un certificat de désignation, et tu déposes ensuite ta demande de résidence permanente auprès d’Immigration, Réfugiés et Citoyenneté Canada, IRCC.
La désignation provinciale ne remplace pas la demande fédérale. Elle l’accélère.
Le calendrier moyen entre désignation et visa final tourne autour de 12 à 18 mois selon les profils. Notre consultant dit 18. J’ai noté 24 dans le tableur, par sécurité.
1. Travailleurs qualifiés du N.-B. : pour ceux qui ont déjà un pied sur place
Cette voie cible les personnes déjà installées dans la province, par le travail ou les études. L’objectif côté gouvernement : combler les postes que les employeurs locaux n’arrivent pas à pourvoir avec des résidents permanents ou des citoyens canadiens déjà sur place. Trois portes selon ta situation.
Expérience au Nouveau-Brunswick
Tu travailles à temps plein dans la province depuis 6 mois minimum, tu y résides depuis 6 mois minimum, ton employeur appuie ta demande.
Diplômés du Nouveau-Brunswick
Tu as obtenu un diplôme dans un établissement désigné de la province — et le programme est admissible au permis de travail postdiplôme. Tu as une offre d’emploi locale.
Professions prioritaires
Tu as reçu une offre directement à l’issue d’une mission de recrutement organisée par le gouvernement du N.-B., dans une profession figurant sur la liste prioritaire, avec un an d’expérience pertinente minimum.
2. Entrée express du N.-B. : la porte fédérale boostée
C’est ici que ça devient possible pour qui n’a jamais mis les pieds dans la province.
Le système fédéral Entrée express fonctionne avec un score CRS — Comprehensive Ranking System. Plus ton score est élevé, plus tu as de chances d’être invité à présenter une demande de résidence permanente. Si le Nouveau-Brunswick te désigne, ton CRS reçoit un bonus de 600 points, qui te place quasi mécaniquement au-dessus du seuil des tirages. En pratique : tu passes du statut « ignoré par les tirages fédéraux » à « invité au prochain ».
Emploi au Nouveau-Brunswick
Tu occupes un emploi à temps plein dans une profession qualifiée — FÉER 0, 1, 2 ou 3 — tu résides au N.-B. depuis 12 mois minimum, tu as 12 mois d’expérience locale.
Intérêts du Nouveau-Brunswick
Tu reçois une lettre d’intérêt directement dans ton profil Entrée express. C’est la porte d’entrée pour les candidats à l’étranger sans lien physique préalable avec la province. Typiquement, les profils francophones qualifiés repérés via les missions de recrutement ou via le profil Entrée express lui-même.
3. Initiative stratégique francophone : la voie francophone, et la nôtre
C’est la nôtre.
Le Nouveau-Brunswick est la seule province officiellement bilingue du Canada. La cible fédérale d’immigration francophone hors Québec passe de 8,5 % en 2025 à 12 % en 2029. La province recrute en France, en Belgique, au Maroc, au Sénégal, en Côte d’Ivoire, au Cameroun, en Haïti, en Tunisie. Ce volet est l’un des principaux leviers de cette politique.
Travailleurs francophones du N.-B.
Emploi permanent à temps plein dans la province et 6 mois de résidence — ou offre décrochée via une mission de recrutement provinciale.
Priorités francophones du N.-B.
Programme d’études d’au moins un an en présentiel à l’Université de Moncton ou au Collège communautaire du Nouveau-Brunswick (CCNB), ou lettre d’intérêt d’ImmigrationNB.
Francophones travaillant à distance au N.-B.
Tu résides dans la province depuis 12 mois minimum, tu télétravailles toute cette période pour un employeur canadien situé hors Québec.
La troisième sous-catégorie est une option à part : elle vise les francophones déjà sous contrat avec un employeur canadien hors Québec. Si tu peux faire valider 12 mois de télétravail effectif depuis le N.-B., tu deviens éligible. C’est marginal en volume mais réel.
Elle est arrivée un mardi soir à 23 h, entre un yaourt à la pêche que ma fille n’avait pas fini et l’horaire des cours de patin à glace. On l’a relue trois fois.
Notre cas relève de la deuxième sous-catégorie, via la lettre d’intérêt.
4. Immigration des entrepreneurs : pour qui peut investir 500 000 $
Ce volet a remplacé l’ancien volet Entrepreneurial, désormais fermé. Il s’adresse aux personnes qui veulent créer ou racheter une entreprise dans la province et la gérer activement au quotidien. Les conditions sont exigeantes.
tableau
Le parcours type : visite exploratoire de 5 jours ouvrables au N.-B. dans les 12 derniers mois pour les candidats prioritaires, déclaration d’intérêt, invitation à présenter une demande, démarrage de l’entreprise sur place avec un permis de travail temporaire, désignation provinciale après 6 mois d’exploitation effective.
Après la désignation : la deuxième moitié du parcours
Quel que soit le volet, la suite est identique. Une fois la désignation provinciale obtenue, tu as un délai limité pour déposer ta demande de résidence permanente auprès d’IRCC. C’est IRCC qui délivre le visa final, après vérification des critères de santé, de sécurité et d’admissibilité.
Le calendrier réel : 12 à 18 mois entre désignation et visa selon les profils. Pour une famille de 4, compter 5 140 $ CAD de frais IRCC, plus une preuve de fonds de 28 362 $ CAD à mobiliser sur compte bancaire pendant toute la période d’instruction.
Récapitulatif : les 4 voies, en un coup d’œil
Voici les quatre voies actives, leurs conditions principales et leur degré d’accessibilité pour une famille française qui prépare depuis l’étranger.
| Voie | Condition principale | Pour une famille FR |
|---|---|---|
| Travailleurs qualifiés du N.-B. | 6 mois d’emploi et de résidence au N.-B. | Non, sauf déjà sur place |
| Entrée express du N.-B. | Bonus +600 CRS si désigné par la province | Oui, option B |
| Initiative stratégique francophone | Lettre d’intérêt ou études à l’U. de Moncton / CCNB | Oui — notre voie |
| Immigration des entrepreneurs | Avoir net de 500 000 $ et plan d’affaires | Oui si profil entrepreneurial |
Questions fréquentes
Quel est le délai entre la désignation NB et la résidence permanente ?
Faut-il une offre d’emploi pour postuler à l’Initiative stratégique francophone ?
Quel est le score CRS minimum avec un bonus Entrée express NB ?
Le NCLC, c’est quoi exactement ?
Quels diplômes français sont reconnus au Nouveau-Brunswick ?
Le PCNB accepte-t-il les familles ou seulement les candidats individuels ?
Quelles sont les sources officielles à consulter ?
Pour la suite
Les deux projets pilotes complémentaires, travailleurs critiques, diplômés d’écoles privées de formation professionnelle, feront l’objet du prochain article. Le détail du volet Entrée express NB, création du profil fédéral, tirages provinciaux, score CRS étape par étape, viendra ensuite. Puis le tableur des frais réels, mis à jour au fil de l’eau !
Sources
Les chiffres de cet article proviennent de sources officielles, consultées en mai 2026. Les tarifs évoluent — vérifie-les avant de boucler ton propre budget.
Écrit à Lyon, un mardi soir avec un tableur ouvert sur l’écran et un thé qui refroidit à côté.
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la prochaine version du tableur en tiendra compte.
